Investir em saúde mental é investir no futuro da sua empresa

Equipe reunida em uma reunião. As pessoas sorriem enquanto uma mulher faz uma apresentação.

Imagine duas empresas de mesmo porte: uma corta custos em programas de saúde e vê sua equipe desmotivada, adoecendo e pedindo desligamento. A outra investe em bem-estar, oferece apoio psicológico e treina líderes para cuidar de suas equipes.

Cinco anos depois, a diferença é gritante: enquanto a primeira luta para sobreviver à alta rotatividade, a segunda colhe frutos de inovação, engajamento e crescimento sustentável.

Segundo a Organização Mundial da Saúde (2022), cada R$ 1 investido em saúde mental gera R$ 4 de retorno em produtividade. E de acordo com a PwC (2021), empresas que priorizam bem-estar têm 35% mais chance de superar metas financeiras.

📌 Lição: investir em saúde mental não é só cuidar de pessoas: é uma estratégia clara de competitividade e futuro.

🔖 Referências:

• Organização Mundial da Saúde (2022). World Mental Health Report: Transforming Mental Health for All.

• PwC (2021). Future of Work and Well-being.

• Drucker, P. (1999). Management Challenges for the 21st Century.